1月23日，静安区全面深化改革领导小组第六次全体（扩大）会议召开。区委书记、区全面深化改革领导小组组长孙建平指出，今年全区全面深化改革工作，要围绕处理好政府和市场的关系、政府和企业的关系、政府和社会的关系、政府和市民的关系、政府部门和政府部门的关系展开，关键点是理顺关系，调整利益，改进流程，重新分工。

　　区领导潘敏、陆晓栋等出席会议。会议听取并审议了《静安区全面深化改革2015年工作安排》、《静安区全面深化改革领导小组专项办公室工作分工安排》。

　　区委副书记、区长潘敏指出，2015年深化改革工作依然是重中之重，要加大创新探索的力度，切切实实抓落实、抓推进，要认识和明确经济发展进入新常态、改革创新寻求新突破、法治建设提出新要求、文化力量有了新期许、党的建设采取新举措，并以此为抓手开展工作。

　　“先行先试必须迎着困难上，围着难点攻，要敢于闯难关，渡险滩，啃硬骨头。”孙建平指出，要进一步提高对全面深化改革之年的认识。一是明确责任意识、问题意识和攻坚意识，深刻认识静安如果没有进一步的改革，已有的优势必将逐步丧失；二是找准改革中的瓶颈问题，深挖重点问题、难点问题；三是解决好“梗阻”现象，不能出现上下断层，前后脱节；四是要形成改革动力和合力，加强沟通协调；五是充分动员社会，让全面社会改革成为一件“大众”的事；六是注重各项改革任务之间的协同，要协调推进、系统推进、整体推进。

　　对于2015年全面深化改革的具体工作，孙建平强调，要从六个方面抓住工作重点，明确关键。一是静安要以上海科技创新中心建设为契机，推动区域经济社会发展。要大力推进驱动方式从“资本驱动”向“人本驱动”转变，重视互联网作用，营造尊重企业的氛围，加大科技扶持力度，重视人才培养；二是完善“三张清单”模式和理顺“三个秩序”。减少审批程序，促进贸易便利化，优化政府服务流程，最大程度减轻企业和政府打交道的成本；将能力和资源下沉到基层，理顺市场秩序、城市秩序和社会秩序；三是进一步加大社会信用体系建设，抓住政府用信、制度用信、公开用信、平台用信四个环节，政府带头使用信用信息和信用报告，从而带动整个社会建立起社会信用体系；四是大力推进国资国企改革。通过资源整合等方式，做强竞争性企业；突出主业和功能，做优功能性企业；搭建实施途径，做实公益性企业；五是用法治思维推进基层社会治理。在实践过程中逐渐形成街道、居委会工作标准，加快形成可复制可推广的基层社会治理静安模式，通过“职业化”让社区工作“令人向往，受人尊敬”；六是通过改革的思维加强党的建设。面向基层和一线开展党建工作，从严治党抓好领导干部，切实加强“两个责任”的落实，通过干部管理提升队伍战斗力。

　　孙建平要求，全力抓好今年全面深化改革的开局起步工作。要在思想认识上要常怀忧患意识，清醒认识到同质化竞争风险加大、政府服务能力和地区发展不匹配、资源稀缺的硬约束、存在一定安全隐患等问题；要在工作推进中凝心聚力，主动争取市里支持和资源，做好上下联动，同时，加强跨部门联动，促进各个专项办公室联动；要在任务执行上狠抓落实，共同推进全面深化改革任务各项工作有序开展。