近年来，徐汇区司法局牢牢抓住创先争优这一主题，扎实开展“满意在徐汇”活动，坚持开展活动与推进工作“两结合”、“两促进”，有效地改进了政风行风，有效地推动了司法行政各项工作的发展，徐汇区司法局已连续多年荣获“满意在徐汇”流动红旗。
　　一、精心组织促推进，全面发动拓广度
　　一是进行“递进式”动员。召开党委会进行专题研究，结合实际制定下发实施计划，并将其列入局机关岗位目标考核和创建文明单位的重要内容中。进行分层分类思想发动，做到领导班子早动员、负责人集中动员和各单位层层动员，提高全系统的认识。二是推出“组团式”服务。成立5个由局领导任组长的服务指导组，分片沉到基层单位对满意活动进行再动员，并采取听取意见、征询建议、解答问题等形式，加强与基层的联系和沟通，并选择优秀律师事务所召开现场交流会，推动律师事务所管理规范化。进一步建立局领导与律师事务所负责人谈心制度，及时约谈存在问题的律师事务所的负责人和合伙人，帮助进行问题整改和制度建设。三是开展“立体式”宣传。依托局门户网站、彩信党校、《徐汇报》、区有线台等平台，多方位宣传全系统落实“满意在徐汇”活动，推动发展、服务群众的优秀典型。如全国律师行业创先争优活动党组织示范点和先进集体——嘉华所党支部，杨波等12名全国律师行业创先争优活动党员律师标兵、先进个人事迹等等。
　　二、抓好结合促氛围，追求实效掘深度
　　一是与学习贯彻党的十八大结合起来。举办全系统深入学习贯彻十八大精神专题培训班，编发“学党史、知党情、立党性”专辑和“学习贯彻党的十八大精神”专题；在团员青年中举行“青春·信念·责任”系列活动；组织观看主旋律影片《雨中的树》和专题片《担当》等等。二是与教育实践活动结合起来。通过举办事迹宣讲会、核心价值观专题辅导讲座、“凝心聚力·2012”全系统文体活动，举行“政法干警核心价值观的法学价值”研讨会论文评比和交流讨论会等举措，丰富政法干警核心价值观内涵，提高全系统服务意识、大局意识和责任意识。三是与加强政风行风建设结合起来。开展政风行风“重点评”和民主评议司法所“回头看”，检查整改效果。举行2012—2016年徐汇区司法行政系统政风行风监督员聘任仪式，并就如何加强监督检查改进薄弱环节召开座谈会听取意见和建议。形成了定期检查、律师和律师事务所执业诚信档案、警示谈话提醒和问责三项法律服务执业监督制度，以完善的制度规范律师的执业行为。各法律服务单位采取各种形式亮标准、亮身份、亮承诺，对岗位职责、工作环节、业务流程进行细化，树立窗口行业和法律服务行业的良好形象。
　　三、创新方法促业务，服务大局拔高度
　　一是在服务改善民生上有新举措。从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，为群众解决民生问题提供优质高效的服务。如，扩大法律援助范围，将法律援助向下岗职工、零就业家庭等低收入人群延伸。协调推动为刑释解教人员提供入户安置、民政救助、就业服务等基本生活保障的“一门式”服务。进一步完善律师“双结对”工作长效机制等。局机关党支部经常赴结对梅陇五村、六村居委会慰问困难党员和助学对象，召开社情民意座谈会，了解群众的需求。二是在维护社会稳定上有新思路。围绕化解社会矛盾、社会建设管理等重点难点，搭建平台、创设载体。如成立了徐汇区菜市场人民调解委员会并在全区62个菜市场设立调解工作站，指导成立上海市中小企业经济纠纷人民调解委员会，成立徐家汇商圈先行法治调解中心等。加大医患纠纷的化解力度，会同区法院在医调办设立全市第一个医调工作现场巡回法庭，并首创保险公司进驻全程跟踪调解模式。三是在推动创新发展上有新突破。着眼服务和保障经济社会发展大局，不断探索