3月11日，金山区委召开书记碰头会，传达学习市党风廉政建设责任制工作推进会精神，专题研究今年落实全区党风廉政建设责任制工作，强调以落实党风廉政建设责任制为切入点和动员令，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。
　　一是做实方式。进一步做深做实责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节。细化2013年区党风廉政建设和反腐败重点工作部门分工，明确各职能部门工作职责；推行台账记录，下发《领导干部落实“一岗双责”记录表》，督促做好履职记录并定期汇总；调整考核方式，形成日常检查、重点督查和区领导带队专项检查相结合的考核体系，通过检查考核真正发现问题并督促整改。结合每年开展的区作风讲评活动和有错与无为行为问责工作，认真执行《金山区关于追究党风廉政建设责任制领导责任实施办法（试行）》，加大责任追究力度。
　　二是充实内容。试行基层单位党政主要负责人向区纪委全会述责述廉工作，对履责和落实“四个亲自”情况进行监督检查。开展处级领导干部个人有关事项报告情况抽查核实，严肃处理虚报、瞒报或漏报行为。加强监督和提醒，严格执行中央、市委和区委关于改进工作作风和厉行节约反对浪费规定；深化区委党务公开和政府信息公开，以公开监督权力运行；及时开展谈话提醒，对有信访举报的领导干部进行面对面提醒教育。