今天看了波士堂，这是期有关卫哲的节目！
　　
在此之前，对他还一点不了解，但知道他的一本书《金领》，当然我还没有看过。对于他现在供职的百安居也是不了解，但是对于被他们收购的欧贝德还是听过一些的。
　　
这位经理人非常职业：现在宣布将要离职，给原单位的交接留下了充分的时间，对节目中所有有关他下一个就职单位-----阿里巴巴的问题都不予回应。当然我觉得他之所以可以这样潇洒的另一个原因是跨行业跳槽，零售行业和新经济有很大区别，他的离职不会给百安居带来相关影响。
　　
他还非常有生活情趣，自己的卧室是玫瑰基调的，说结婚新房可以单色调，但老夫老妻却要营造点气氛，每年的同一时间一家四口都去拍全家福，记录下生活的点滴。
　　
经常有人这样表述：由一个小秘书成长为一个跨国集团的ceo，经过查询，他当秘书时服务的老板是管经生，我国的金融史上管总将永远留下浓墨重彩，在为这样一位老板服务的同时，我们的小秘书想平庸也难，只是不清楚当时他为什么要离开金融业，转投零售业！其实在哪个行业又有什么关系呢？金子总会发光，有些人总会成为金子。
　　
卫哲对于行业的把握十分精准，比如他在2000年左右的时候有人邀请他加入互联网，但他觉得当时的土壤并不能支撑起一个行业，事实是那波互联网浪潮在成就亿万富翁的同时埋没了更多的优秀精英，作为一个职业经理人而言，从事更加稳健的零售业在当时或许是个比较好的选择。
　　
发现没有，这就是老板和经理人的区别，老板总是在行业没有成型期就大胆介入，抢得先机，承担风险的同时获取的收益也是巨大的，而卫哲的思维并不是这种，他的思维中虽然有着对行业的把握，却没有对风险承担的魄力，这就决定了他或许仅仅只是个金领而已！
　　
袁鸣今天的表现似乎有点扭捏。是不是卫哲老婆在台下的原因？呵呵，难到她和卫哲有点小插曲？八卦了！
　　
还有点这个优秀的金领却让我对自己的职业规划产生了困惑，不知道有无这方面的专家可以指点一下！如果有的话我另贴请教！