有这样一群人，他们远离家乡来到陌生的高原，一待就是三年；有这样一群人，他们带着主人翁意识默默耕耘在偏远地区土地上，辛勤付出。他们就是2013年普陀区选派赴西藏自治区亚东县的8位援藏干部，他们的汗水洒在了雪域高原上，也让普陀的精神深深扎根亚东。

　　亚东县是西藏自治区边境县之一，全县面积4240平方公里，辖有7个乡镇，25个行政村，67个自然村，总人口1.3万人。2013年6月，普陀区委、区政府选派了8名优秀的年轻干部到亚东工作。他们各司其职，王永俊担任县委常务副书记和援藏小组组长，徐兆吉担任县委副书记、县政府常务副县长，尹天雨担任县委常委、县政府副县长，唐建辉担任县发改委副主任，顾佳凡担任县住建局副局长，夏时勇和蒋春生担任县中学校长、副校长，张玮担任县卫生服务中心主任。一年多来，8名援藏干部始终不忘区委、区政府和全区人民的嘱托，为建设小康亚东、和谐亚东、美丽亚东注入了源源不断的普陀能量。

　　以建设亚东为己任

　　进藏以后，高原的环境考验着8名干部，他们不仅努力调适克服高原缺氧，还常常往返于海拔2900米与4700米的高原峡谷开展工作。因为他们深知，“对亚东县发展存在的困难和问题了解得越全面，对口支援工作才能越深入。”踏遍全县7个乡镇、32个县直部门、7座寺庙、拉康及10多家驻亚部队进行调研后，他们终于摸清了亚东经济社会发展和边境维稳工作现状。

　　客观环境并没有影响援藏干部们的工作劲头，干部们以“做主人，不做客人”的态度，把“建设亚东、发展亚东、稳定亚东”作为己任。在广泛调研的基础上，明确了思路工作，立足亚东经济社会发展重点，树立“集中资金办大事”的观念，以“一轴两点三片”为重点，初步制定了涉及城镇化建设、灾后重建、特色产业发展、基层政权建设、干部人才交流培训等11大类三年援藏规划。

　　身在西藏，他们不忘加强自身建设，坚持每周集体学习，并成立了联络小组，制定工作、生活等规章制度，不断明确政治纪律、组织纪律等。在实际工作中，大家精诚团结，相互信任，与当地同志密切协作，用行动和真心付出赢得了支持，也推动了对口支援工作的顺利开展。

　　在本职岗位上发光发热

　　援藏干部们在本职工作中敢于担当，冲在第一线。王永俊作为县委常务副书记和援藏小组组长，协助县委主要领导主持县委日常工作。无论是在生活还是工作中，他总是以身作则，遇事冷静果断。记得刚到亚东的第二天，王永俊就已经亲身上阵，配合县委主要领导，指挥全县维稳力量，成功抓获1名危安分子，及时消除了现实危害，受到国家有关部委、自治区、地区领导的充分肯定，确保了边境一线局势和谐稳定。平时他注重抓援藏队伍管理，定期组织援藏干部学习活动，并亲自指导、部署受援单位开展工作。

　　在王永俊组长的带领下，援藏干部们在各自的岗位上以不懈的努力为亚东县的发展贡献力量。

　　亚东县卫生服务中心的发展受到卫生技术人员不足、人才梯队结构不合理、医疗技术水平偏低、管理机制相对落后等因素的制约。张玮作为卫生服务中心主任，不断探索机制，抓住了一项项工作重点。他以迎接2014年日喀则地区“一级甲等医院”评审为契机，梳理明确工作制度和岗位职责，同时进行藏医科藏医药特色流程改造、消毒供应室流程再造等项目，医院诊疗流程和整体面貌有了明显改善。他还将原先几乎处于空白状态的信息化工作一点点填补，目前计划建设医院信息管理系统（HIS），并将在2015年初步完成基础工作的信息化运作，为医院的信息化建设奠定基础。

　　亚东县中学的校长和副校长夏时勇和蒋春生初到学校时，为引导学生改正随手乱扔垃圾的习惯，把捡垃圾当成日常工作的一部分，终于让校园环境重现干净整洁。作为教师，他们坚持站