，重点组团参加5月的中博会、港洽周，6月的欧洽周等部、省重大活动。3月中旬前出台每个活动的方案，确保相关活动准备工作充分，活动效果好。

　　3、抓紧配强招商引资工作队伍。结合机构改革，对招商队伍配置进行倾斜，市县两级招商部门和市直相关单位要配强队伍，保证工作顺畅，各级园区作为招商的主阵地，更要保证人员力量，细化工作责任，落实工作任务。

　　4、抓紧开展招商项目开发征集。紧紧围绕“三基地一中心一枢纽”区域定位，做好与国家、省里产业调整规划的对接，策划、包装生成一批对我市发展具有重大影响的好项目。

　　5、抓紧推进招商项目对接洽谈。切实理清在手在谈项目，抓紧跟踪对接，对每个在手项目都要建立档案，明确专人跟踪服务，确保项目对接进程。

　　6、抓紧做好项目履约服务工作。结合“四个一批”重点项目建设和全程代办服务，加快推进签约项目建设进程。

　　7、抓紧做好园区产业规划布局。集中精力、人力在短时期将园区产业规划做出来，形成各具特色、各具重点的产业集聚地。

　　三、具体保障措施

　　1、加强领导，健全机制。健全市发展开放型经济领导小组工作机制，由领导小组负责统筹协调全市招商引资三年行动计划的落实；成立工业、基础设施、商贸物流旅游与金融、社会事业、农业农村等5个产业项目招商引资领导小组，建立市级领导分产业项目挂帅招商制度；完善招商引资考核奖惩机制，明确各县市区政府、省级以上园区管委会、市各产业项目招商领导小组、市直招商引资责任单位工作任务，落实评价考核措施；实施招商引资中介人奖励，对引进外来资金的中介人分资金投入领域按约定比例给予重奖。建立市直部门、县市区、园区共同参与的联席会议制度，定期召开会议，研究招商动态，督查招商进度，协调解决各类问题。

　　2、完善政策，优化服务。出台招商引资优惠政策，从土地保障、企业扶助、人才引进、创新鼓励等方面重点对来娄投资者给予鼓励和扶持。严格责任追究制度，对已通过部门联审的项目，由于无序竞争或工作不力而导致项目流失的，由于投资环境问题造成已落户企业迁出市外的，由纪检监察部门按有关规定严肃追责。建立完善招商引资项目库、客商库，强化跟踪对接服务。优化政务环境，减少审批事项，下放审批权限，完善全程代理服务机制，推行并联审批，减少办事环节，缩短办事时间，提高办事效率。建立招商引资项目“绿色通道”，为项目接洽、审批核准、开工建设、运营管理等提供全过程服务。建立相关政府部门负责人与企业联系制度，定期上门走访解决问题。进一步完善服务、生活配套，切实解决企业关心的生产、生活问题，创造稳定、透明、高效的投资和发展环境。

　　3、强化保障，营造氛围。设立市开放型经济发展专项资金，资金规模随财政收入增长逐年增加；健全完善专项资金管理办法，重点从招商项目奖励、招商引资项目开发包装推介、招商活动开展、项目对接洽谈引进、服务外包基地建设、园区配套设施完善、中小企业市场开拓、开放型人才培训、市内企业产品推销、企业走出去等方面加以引导和扶持。各县市区应参照设立开放型经济发展专项资金。配强配齐招商引资队伍，各级各部门要结合新一轮政府机构改革，建立专业化的招商引资队伍，对急需的招商引资人才，要重点引进，并加大培养、选拨、使用力度，以招商看业绩、以招商论英雄、以招商用干部。广播电视、报纸、网络等新闻媒体要加大对招商引资工作的宣传力度，深挖成功事例，宣传典型，营造氛围。