1、突出重点，做好内部干部全员培训。对全体干部开展了为期两天的集中培训，帮助干部学习领会新税法及实施条例，熟悉掌握新税法的有关政策规定，并组织力量编写了内部辅导教材，人手一册，为干部自学创造条件。2、抓住主线，做好重点税源企业宣传。分两批对重点税源企业的财务负责人进行集中宣讲，重点宣传了新税法及实施条例与原法的主要区别、税前扣除办法和标准、税收优惠政策、新老税法征管办法的衔接等企业关心的热点问题。3、扩大宣传面，做好财务例会政策普及。充分发挥每个管理员作为新税法宣传员、讲解员和咨询员的作用，借助财务例会，加强对广大纳税人具针对性、个性化的宣传，拓展新税法宣传的广度。